同僚数名と食事に行った。→食べ終わって・・・私「ごちそうさま」同僚「やめなよそういうの。ずうずうしいよ?」私「え?なんでずうずうしいの?」同僚「○○」←神経がわからん。 2025年07月17日 カテゴリ:🏢職場🏢 718: おさかなくわえた名無しさん 2009/07/02(木) 12:58:14 ID:4aK7l/Ge 同僚数名と食事に行った 食べ終わってから「ごちそうさま」と言ったら、同僚の一人に 「やめなよそういうの。ずうずうしいよ?」 と注意された。 何でずうずうしい?と聞いたら、 タグ :#同僚#食事#ごちそうさま#神経がわからん
ドレスや和装を求められるような祝い事は欠席する私。同僚「毎回欠席だよね」私「両足にでかい火傷跡があって…」同僚「そんな理由で欠席するのは失礼だ」 2025年06月30日 カテゴリ:⚡修羅場⚡🏢職場🏢 631: おさかなくわえた名無しさん@\(^o^)/ 2016/06/06(月) 08:17:09.37 ID:FWwoh167 私は両足の膝より下にでかい火傷跡があって足を出す格好は無理なのと、 着物はそもそも持ってない上毎度毎度着付け代払えるほど経済的にもよろしくないので ドレスや和装を求められるような祝い事や式典は基本「一身上の理由」で欠席。で、同僚に「毎回欠席だよね、つれないなあ」と指摘されたので火傷跡と経済事情の説明をしたら それしきで欠席を繰り返す方が失礼だと言われてしまった。 着付け代払えないほど貧乏だから嫌でも火傷跡晒してドレス着る羽目になるわけだが、 せっかくの祝いの席にそんなグロいもの見せたくないから欠席というのは間違っているのだろうか。 タグ :#失礼#火傷跡#両足#式典#祝い事#ドレス#着物#同僚
俺「職場で同僚が機械に巻き込まれてさ、それを助けるために腕を突っ込んだんだ。そしたら結婚指輪がズタズタになっちゃって・・・」嫁「私達の愛ってそんなレベルなの?」 2025年06月19日 カテゴリ:⚡修羅場⚡💔離婚・別れ💔 443: おさかなくわえた名無しさん 2014/02/26(水) 11:13:19.00 ID:1M3qeK/m 修羅場は修羅場なんだけど俺が悪いのかコレ 仕事先で同僚が機械に巻き込まれてそれを助けるために腕を突っ込んだ 同僚も俺も幸い軽く皮膚が剥がれたのと打撲と服が敗れたぐらいで済んだんだけど結婚指輪が機械に当ってズタズタになった それを嫁に報告したら「私帯の愛ってそんなレベルなの?」とか言い出して出てった 事故でそんなん言われましても そして何故か義両親と共に帰ってきて離婚だとかギャーギャー言われた なんか嫁の中で勝手に俺がわざと壊したみたいに変換されててどうしたものやら まぁ俺がスーッと冷め切ってもう緑の紙を貰ってきたわけだが… そら昔は作業中には指輪外してたけど俺もう大分前に現場を離れてるから付けっぱなしだし何より緊急事態なのにそんなん言われましても 人の話を聞かない義両親もセットでどうでも良くなったわ さっきも罵倒のメールが来てたのでPCにコピーして離婚に向けて頑張るわ タグ :#同僚#機械#結婚指輪
【予想外】俺「付き合ってください」同僚A子「ごめんなさい」→俺の告白を断ってから、だんだんと綺麗になっていくA子。後にその理由が発覚…。 2025年06月12日 カテゴリ:😂衝撃的な出来事😂⚡修羅場⚡ 437: 名無しさん@おーぷん 2017/04/18(火)00:38:20 ID:DNp 最近ずっと悩んでる数年前、俺は同僚のA子が好きになったA子は趣味があって休日でも誘ったり誘われたりしなふがら遊びに行ったりする仲だった緊張しながら告白したら、結果はノーだったA子曰く、俺の気持ちは嬉しいし自分も俺のことが好きだけど、いままで異性と付き合ったことがなくて幻滅させるのが怖いとのことだった俺は食い下がっても「自分はふさわしくないから」って言うばかりこれは遠回しに振られてるんだろうなと嫌でも気付いたから大人しく身を引いたそれからは普通にA子と同僚として付き合ってたんだけど、A子はどんどん垢抜けて行ったダイエットをしたのか細くなって、化粧も上手くなって髪もツヤツヤになったその頃になると俺は失恋をずっと慰めてくれていた女の子と付き合いだしていたそれでこの前の土曜日にA子から「よかったら飲みに行かない」とフラれてから初めて誘われた彼女と花見行くし、なにより悪いから女性と二人きりでもう遊べないと伝えたら、社内でA子泣き出したA子、俺に釣り合う女性になるためにずっと努力していたらしいそれで飲みに行った先で俺に告白するつもりだったと申し訳なくてタヒにそうだ… タグ :#告白#同僚#予想外
同僚の転職先が決まり退職することになったんだけど、「辞める前に有休を消化したい」とか言い出した!もちろん上司は怒ったけど、法律を持ち出して無理やり休んだ。神経がわからん。 2025年06月02日 カテゴリ:🏢職場🏢 832: おさかなくわえた名無しさん 2009/03/29(日) 21:43:58 ID:PeL2JFR7 同僚が、転職先が決まり退職することになった。 で、有給を辞める前に消化したいと、上司に申し出たらしい。 なんでも、20日ほど有給が残ってるので、せめて半分は消化したいと。 引継ぎ書類の作成などを一通り済ませたから、というのが申し出た理由らしい。 普通、自分から辞める場合は、退職までいるよね。何かあるかもしれないし。 うちの会社の社風として、「有給は病気等止むを得ないときだけ」という暗黙のルールがある。 なのに、嫌がらせみたいにわざわざ申し出る神経がわからん。 案の定上司が怒り、それで引き下がったならまだしも、「有給に理由は求めるな」 などと法律を持ち出して暴れて、無理やり休んでしまった。 新卒から10年はいた会社なのに、恩をあだで返す神経が本当にわからん。 タグ :#同僚#転職#有休